Specialist/Senior i Administrimit të Kredisë
- Tirane
- Nr. Njesia - Zona me e afert?
- Tipi
-
- me orar te plote
- Fusha | Profili i punes
-
- Administrate | Nenpunes
- Gjuha
-
- anglisht
- Eksperienca
- vetem me eksperience
Union Bank është një bankë private me kapital 100% shqiptar me aksioner kryesor UFT. Që prej fillimit të aktivitetit në 2006, Union Bank ka shënuar rritje domethënëse në tregun bankar duke arritur mbi 600 milion EUR asete. Nëpërmjet një rrjeti prej 32 degësh dhe mbi 50 ATM, banka u shërben me mijëra klientëve që i kanë besuar financat e tyre personale dhe të biznesit dhe na kanë vlerësuar për shërbim cilësor dhe fleksibilitet. Ne jemi krenarë për standartet e larta të shërbimit të klientëve dhe vazhdojmë ti përmirësojmë ato.
Union Bank numëron mbi 400 punonjës, të cilët japin kontributin e tyre të paçmueshëm në arritjen e rezultateve të bankës. Ne i kushtojmë rëndësi të veçantë krijimit të një ambjenti pune, ku opinionet e punonjësve inkurajohen dhe vlerësohen. Gjithashtu, impenjohemi maksimalisht në trajnimin dhe zhvillimin e tyre.
Aktualisht, po kërkojmë kandidatë të përshtatshëm për t‘iu bashkuar skuadrës sonë në Departamentin e Administrimit të Kredisë në pozicionin:
Qëllimi i Përgjithshëm i Punës:
Senior Specialisti ka si fokus kryesor monitorimin dhe autorizimin e operacioneve të Departamentit dhe sistemet e kontrollit operacional dhe monitorimin e veprimtarisë operacionale të degëve për të siguruar që ato operojnë në përputhje me rregullat dhe procedurat e bankës.
Përgjegjësitë kryesore të punës:
· Në bashkëpunim me specialistët e Departamentit siguron në kohë përgatitjen e dokumentacionit të nevojshëm që lidhet me marrëveshjen e kredisë (kontrata dhe/ose dokumenta të tjera si deklarata noteriale që lidhen me marrëveshjen midis bankës dhe kredimarrësve) në përputhje me vendimet për aprovimin e kredive, udhëzimet dhe rregulloret e Bankës.
· Siguron ekzekutimin në kohë të disbursimeve dhe kërkesave operacionale të degëve dhe departamenteve të tjera.
· Monitoron dhe ndjek në rast gabimesh proçesimet e produkteve kreditore të degëve i raporton në Riskun Operacional dhe merr masat e duhura për rregullimin e tyre. Regjistron dhe raporton në data base e riskut operacional ngjarje që përmbajnë risk operacional.
· Kryen ngarkimin ditor të të dhënave në Regjistrin e Kredive të Bankës së Shqipërisë për kreditë e reja dhe kryen rregullime të nevojshme të të dhënave të portofolit ekzistues të raportuar në R.K. sipas proçedurave dhe rregulloreve në fuqi si dhe në raste të Vecanta kryen kërkimet në Regjistrin e Kredive të Bankës së Shqipërisë.
· Kontrollon dhe udhëzon stafin e degëve të bankës në lidhje me përgatitjen e dokumentacionit të nevojshëm dhe në lidhje me transaksionet e produkteve të kredisë që proçesohen në degë si dhe trajnon stafin e degëve në lidhje me proçeset e Administrimit të Kredisë.
· Gjeneron dhe përpunon raporte në lidhje me kreditë, sigurimet, kolateralet etj. bazuar në të dhënat e ruajtuara në sistemin e bankës. (raportet përfshijnë ndjekjen e pagesave të detyrimeve nga kredimarrësit, ndjekjen e pagesave të primeve të sigurimit, ndjekjen e pagesave për regjistrimin e kolateraleve, ndjekja e ecurisë së proçesit kredidhënës nëpërmjet raporteve për menaxhimin e bankës, etj.)
· Kryen testime të nevojshme për zhvillimin dhe mirëadministrimin operacional të produkteve kreditore.
· Kuadron dhe raporton në Dep. e Financës pozicionet debitor të hapur për klientët e kredisë për sigurimet, RBS dhe proçeset ligjore dhe kujdeset për mbylljen e tyre.
Kërkesat e profilit:
· Diplomë Universitare në Fakultetin Ekonomik ose fusha të lidhura me të do të përbënin avantazh;
· Eksperiencë pune jo më pak se 3 vite, në departamentin e Administrimit të Kredisë ose në struktura të tjera të ngjashme.
· Njohuri të produkteve kreditore dhe të sistemeve të përfshira në to, njohje të kontratave të kredisë dhe dokumentave të tjerë të ciklit kreditor, njohje të kolateraleve;
· Aftësi shumë të mira në komunikim verbal dhe të shkruar;
· Aftësi shumë të mira për të punuar në grup dhe për të përballuar njëkohësisht disa detyra;
· I/E orientuar drejt zgjidhjes së situatave;
· Aftësi për të punuar shpejt dhe saktë dhe i/e pavarur, brenda përgjegjësive të veta.
· Të veprojë me integritet dhe i/e aftë të ndërtojë marrëdhenie konstruktive me njerëzit;
· Njohuri shumë të mira të gjuhës angleze.
· Të zotërojë paketën MS Office, preferohet gjithashtu dhe njohje e FlexCube.
Personat e interesuar duhet të dërgojnë brenda datës 10 Shkurt 2022:
- CV
- Letër “Shprehje Interesi” për Pozicionin
Dokumentat duhet të dërgohen në adresën e-mail: humanresources@unionbank.al
Ju informojmë se vetëm kandidatët e përzgjedhur do të kontaktohen nga Departamenti i Burimeve Njerëzore.
Union Bank sh.a. deklaron se i përpunon të dhënat personale të aplikanteve mbështetur në Ligjin Nr. 9887, datë 10.3.2008, “Për mbrojtjen e të dhënave personale” dhe Udhëzimin Nr.42 datë 22.07.2014 “Për përpunimin e të dhënave personale të kandidatëve për punë”. Të dhënat personale të aplikanteve janë kryesisht të dhënat e deklaruara nga ata vetë në CV-ve të tyre, gjithashtu dhe të dhënat e marra nga dokumentet e tjera të paraqitura nga ata.
Union Bank sh.a. ka marrë masat organizative dhe teknike të nevojshme me qëllim për të garantuar sigurinë e të dhënave personale që përpunon. Vetëm personeli i autorizuar ka akses në të dhënat personale që përpunon Union Bank sh.a. dhe ky personel ka për detyre të ruajë konfidencialitetin e të dhënave sensitive.
Individët që aplikojnë pranë Union Bank sh.a. pranojnë dhe janë në dijeni se të dhënat e tyre personale do të përpunohen siç përshkruhet me sipër.
Aplikantët kanë të drejtë të kërkojnë korrigjimin ose fshirjen e të dhënave personale të tyre. Për të ushtruar këtë të drejtë ata duhet të kontaktojnë në humanresources@unionbank.al.
Union Bank numëron mbi 400 punonjës, të cilët japin kontributin e tyre të paçmueshëm në arritjen e rezultateve të bankës. Ne i kushtojmë rëndësi të veçantë krijimit të një ambjenti pune, ku opinionet e punonjësve inkurajohen dhe vlerësohen. Gjithashtu, impenjohemi maksimalisht në trajnimin dhe zhvillimin e tyre.
Aktualisht, po kërkojmë kandidatë të përshtatshëm për t‘iu bashkuar skuadrës sonë në Departamentin e Administrimit të Kredisë në pozicionin:
Specialist/Senior i Administrimit të Kredisë
Qëllimi i Përgjithshëm i Punës:
Senior Specialisti ka si fokus kryesor monitorimin dhe autorizimin e operacioneve të Departamentit dhe sistemet e kontrollit operacional dhe monitorimin e veprimtarisë operacionale të degëve për të siguruar që ato operojnë në përputhje me rregullat dhe procedurat e bankës.
Përgjegjësitë kryesore të punës:
· Në bashkëpunim me specialistët e Departamentit siguron në kohë përgatitjen e dokumentacionit të nevojshëm që lidhet me marrëveshjen e kredisë (kontrata dhe/ose dokumenta të tjera si deklarata noteriale që lidhen me marrëveshjen midis bankës dhe kredimarrësve) në përputhje me vendimet për aprovimin e kredive, udhëzimet dhe rregulloret e Bankës.
· Siguron ekzekutimin në kohë të disbursimeve dhe kërkesave operacionale të degëve dhe departamenteve të tjera.
· Monitoron dhe ndjek në rast gabimesh proçesimet e produkteve kreditore të degëve i raporton në Riskun Operacional dhe merr masat e duhura për rregullimin e tyre. Regjistron dhe raporton në data base e riskut operacional ngjarje që përmbajnë risk operacional.
· Kryen ngarkimin ditor të të dhënave në Regjistrin e Kredive të Bankës së Shqipërisë për kreditë e reja dhe kryen rregullime të nevojshme të të dhënave të portofolit ekzistues të raportuar në R.K. sipas proçedurave dhe rregulloreve në fuqi si dhe në raste të Vecanta kryen kërkimet në Regjistrin e Kredive të Bankës së Shqipërisë.
· Kontrollon dhe udhëzon stafin e degëve të bankës në lidhje me përgatitjen e dokumentacionit të nevojshëm dhe në lidhje me transaksionet e produkteve të kredisë që proçesohen në degë si dhe trajnon stafin e degëve në lidhje me proçeset e Administrimit të Kredisë.
· Gjeneron dhe përpunon raporte në lidhje me kreditë, sigurimet, kolateralet etj. bazuar në të dhënat e ruajtuara në sistemin e bankës. (raportet përfshijnë ndjekjen e pagesave të detyrimeve nga kredimarrësit, ndjekjen e pagesave të primeve të sigurimit, ndjekjen e pagesave për regjistrimin e kolateraleve, ndjekja e ecurisë së proçesit kredidhënës nëpërmjet raporteve për menaxhimin e bankës, etj.)
· Kryen testime të nevojshme për zhvillimin dhe mirëadministrimin operacional të produkteve kreditore.
· Kuadron dhe raporton në Dep. e Financës pozicionet debitor të hapur për klientët e kredisë për sigurimet, RBS dhe proçeset ligjore dhe kujdeset për mbylljen e tyre.
Kërkesat e profilit:
· Diplomë Universitare në Fakultetin Ekonomik ose fusha të lidhura me të do të përbënin avantazh;
· Eksperiencë pune jo më pak se 3 vite, në departamentin e Administrimit të Kredisë ose në struktura të tjera të ngjashme.
· Njohuri të produkteve kreditore dhe të sistemeve të përfshira në to, njohje të kontratave të kredisë dhe dokumentave të tjerë të ciklit kreditor, njohje të kolateraleve;
· Aftësi shumë të mira në komunikim verbal dhe të shkruar;
· Aftësi shumë të mira për të punuar në grup dhe për të përballuar njëkohësisht disa detyra;
· I/E orientuar drejt zgjidhjes së situatave;
· Aftësi për të punuar shpejt dhe saktë dhe i/e pavarur, brenda përgjegjësive të veta.
· Të veprojë me integritet dhe i/e aftë të ndërtojë marrëdhenie konstruktive me njerëzit;
· Njohuri shumë të mira të gjuhës angleze.
· Të zotërojë paketën MS Office, preferohet gjithashtu dhe njohje e FlexCube.
Personat e interesuar duhet të dërgojnë brenda datës 10 Shkurt 2022:
- CV
- Letër “Shprehje Interesi” për Pozicionin
Dokumentat duhet të dërgohen në adresën e-mail: humanresources@unionbank.al
Ju informojmë se vetëm kandidatët e përzgjedhur do të kontaktohen nga Departamenti i Burimeve Njerëzore.
Union Bank sh.a. deklaron se i përpunon të dhënat personale të aplikanteve mbështetur në Ligjin Nr. 9887, datë 10.3.2008, “Për mbrojtjen e të dhënave personale” dhe Udhëzimin Nr.42 datë 22.07.2014 “Për përpunimin e të dhënave personale të kandidatëve për punë”. Të dhënat personale të aplikanteve janë kryesisht të dhënat e deklaruara nga ata vetë në CV-ve të tyre, gjithashtu dhe të dhënat e marra nga dokumentet e tjera të paraqitura nga ata.
Union Bank sh.a. ka marrë masat organizative dhe teknike të nevojshme me qëllim për të garantuar sigurinë e të dhënave personale që përpunon. Vetëm personeli i autorizuar ka akses në të dhënat personale që përpunon Union Bank sh.a. dhe ky personel ka për detyre të ruajë konfidencialitetin e të dhënave sensitive.
Individët që aplikojnë pranë Union Bank sh.a. pranojnë dhe janë në dijeni se të dhënat e tyre personale do të përpunohen siç përshkruhet me sipër.
Aplikantët kanë të drejtë të kërkojnë korrigjimin ose fshirjen e të dhënave personale të tyre. Për të ushtruar këtë të drejtë ata duhet të kontaktojnë në humanresources@unionbank.al.